Erkek Çalışanlarla Eşitlik Atölyeleri

GENEL BİLGİ
Erkek Çalışanlarla Eşitlik Atölyeleri, yönetsel sorumlulukları bulunan erkek çalışanların toplumsal cinsiyet eşitsizliklerini fark etmelerini ve bu alandaki dönüşümün aktif bir parçası olmalarını hedefleyen yüz yüze bir çalışmadır. Atölyede, erkeklik rolleri ve iş yaşamındaki eşitsizlikler güncel örnekler üzerinden ele alınır; katılımcıların kendi çalışma alanlarında eşitlikçi ve kapsayıcı uygulamaları hayata geçirebilecekleri somut farkındalık ve adımlar geliştirmeleri desteklenir.

Atölye Yeri

Yüz yüze

Katılımcı Sayısı

En fazla 15 kişi

Hedef Kitle

Ustabaşı & İşçi Temsilcisi vb. yönetsel görevlerde çalışan erkekler

Atölye Süresi

3 Saat

Amacımız
Erkek çalışanların toplumsal cinsiyet eşitsizliğini fark etmelerine, iş yaşamında eşitlik için yapabileceklerini düşünmelerine ve kapsayıcı uygulamaları benimsemelerine katkı sağlıyoruz.

Atölye İçeriği

  • Toplumsal cinsiyet,
  • Eşitlik ve ayrımcılık kavramlarını,
  • Toplumsal cinsiyet rolleri,
  • Erkeklik rolleri, 
  • Eşitsizliklerin kadınlar üzerindeki etkilerini.

Neler Yapıyoruz?

Güncel araştırmalar, örnek olaylar ve kurum içi uygulamalardan yola çıkarak eşitlik kavramını farklı yönleriyle ele alıyoruz.

Kısa interaktif tartışmalar ve yönlendirici sorularla katılımcıların kendi kurumlarındaki deneyimlerle bağlantı kurmalarını sağlıyoruz.

Atölye sonunda, her katılımcının gündelik iş hayatında uygulayabileceği farkındalık noktalarını belirliyoruz.

Ne Kazanılır?

Her eğitim, kurumun eşitlik hedeflerini somut adımlara dönüştürür.

Katılımcılar, kendi iş alanlarına yönelik gelişim fikirleri üretir; bu da uzun vadede kurumun sürdürülebilirlik stratejisine ve çalışan bağlılığına ve kültüre katkı sağlar.

Sıkça Sorulan Sorular

Aydınlatma metnine bu bağlantıdan erişebilirsiniz.

Formu doldurun, kurumunuza özel etki planını birlikte oluşturalım.